実務経験年数：経験5年以上
配属部署：マーケティング部
雇用形態： 正社員
レポートライン：ゼネラルマネージャー
勤務地：東京都神谷町
応募方法：履歴書・職務経歴書を chris@tokyogendai.com までお送りください。
コミュニケーション マネージャーは、Tokyo Gendai のPRおよび対外コミュニケーション全般を統括するポジションです。 オーガニックおよびペイドメディア、メディアパートナーシップ、KOL／インフルエンサー施策を横断的に管理し、一貫性のあるメッセージと戦略的な露出を実現します。
本ポジションは、海外PRチームが策定したグローバル戦略を日本市場向けにローカライズし、実行・運用まで責任を持つ役割です。国内外の関係者と連携しながら、自律的に判断・推進できる経験豊富なコミュニケーション担当者を想定しています。
PR戦略のローカライズおよび実行
海外PRチームが策定したグローバルPR戦略を日本市場の文化・メディア環境・トレンドに合わせて再構築し、実行・運用する
プレスリリース、メディアピッチ、メディアキット、Q&A資料の戦略的企画から最終承認までを一貫してリード
アート、カルチャー、ライフスタイル領域における露出機会を高めるための切り口・トレンド・ストーリーの発掘
日本の外部PRエージェンシー（プレスツアー、取材対応等）の管理・ディレクション
取材、コメント、インタビュー等の調整および進行管理
プレスリリース等の承認フロー管理および最終チェック
会期前後に限らず、年間を通じたメディアリレーション構築・維持
PRチーム連携
海外PRチームと日本PRエージェンシーの間に立つ窓口としての調整・進行管理
キャンペーン、プレスリリース、メディアアラート等の進行・整合性管理
各チームが常に最新の素材、メッセージ、スケジュールを共有できる体制構築
メディアバイイングおよびメディアパートナーシップ
国内外のメディア広告出稿計画の立案・実行（予算、ターゲット、効果指標に基づく）
媒体提案の精査、条件交渉、素材入稿および掲載進行管理
掲載・配信後の効果測定およびレポーティング
アート、カルチャー、ライフスタイル、ビジネス領域におけるメディアパートナーの開拓・関係構築
記事制作、バナー掲載、編集露出、チケット施策等を含むパートナー条件の交渉
各パートナーとのスケジュール、成果物、確認プロセスの管理
オウンドメディア
ソーシャルメディア戦略の立案および実行（コンテンツ柱、投稿頻度、KPI設計）
日常的なソーシャルメディア運用管理（正確性、ブランド整合性、即時性の担保）
ブランド戦略チームと連携したウェブサイトコンテンツの企画・更新・最適化
ブランド戦略チームと連携したニュースレターの企画、執筆、効果検証
すべてのコンテンツライティングの監修（日本語・英語）
オウンドメディアで使用する画像の選定、編集
KOL / インフルエンサー施策
フェアのブランドおよびターゲットに適したKOL（キーオピニオンリーダー）/ インフルエンサーの選定
アウトリーチ、ブリーフィング、契約、当日対応の管理
投稿内容の確認、ブランド整合性チェック
成果物およびパフォーマンスの管理・分析
応募条件
日本語・英語ともにビジネスレベル以上（完全バイリンガル）
PR、広報、コミュニケーション関連業務の実務経験5年以上
日本のメディア環境への深い理解（海外案件・国際PR経験があれば尚可）
複数の関係者・外部パートナーを調整しながら、メッセージの一貫性を保てる方
外部エージェンシー管理および複数キャンペーンの同時進行経験
日本語・英語双方での高いライティング／編集／ストーリーテリング能力
自律的に業務を進め、期限を守って成果を出せる方
求めるスキル・資質
戦略的コミュニケーション設計力
プロジェクトおよびステークホルダー管理力
異文化・バイリンガル環境での調整力
交渉力および予算管理意識
高い実行力と整理力
雇用形態：正社員
試用期間：3ヶ月
配属部署：マーケティング部
勤務時間：9:00 – 17:00（週2リモート可、フレックスタイム可）
勤務地：神谷町駅（日比谷線）より徒歩5分
休日：週休2日制、祝日 、年末年始
有給休暇：年間10日
福利厚生：社会保険完備
履歴書・職務経歴書を chris@tokyogendai.com までお送りください。
